工程部长 [ 投诉职位 ]

江西云杉智能科技有限公司查看地图

薪水:12000~20000元

面试通知早知道

关注新能源人才网微信

接收企业发给你的面试通知

基本信息

工作地点：全国
年龄要求：18~45岁
要求学历：本科
招聘人数：不限
工作经验：8年以上
专业要求：不限

任职要求/岗位职责

1.依据公司产品规划，组织资源对接研发，完成新产品导入，直至量产。
2.依据公司发展规划，主导新工艺、新设备、新产线的评估、设计、实施、验收。
3.本部门主导流程制定与维护。
4.负责团队管理和建设
5.制定团队绩效目标和评价标准。
6.通过技术改进降本增效
7.工业安全管理
主要职责
1.新产品导入
1.1审核新产品导入计划和试产文件，跟进并指导新产品试产过程。
1.2协助产品工程师分析解决试产问题。
1.3试产后，审阅试产总结，评判试产结果。
2.新工艺和生产要素导入
2.1根据新工艺、新材料、新设备、新产线特殊特性，组织匹配技术人员承接工作，分解任务，并审核实施计划。
2.2参与设计、实施、验收评审。
3.管理流程的制定、维护及配合
3.1制定并维护本部门作业流程，包括新产品导入、工程变更、设备设施维护保养、生产管理等。
3.2已投产产品作业指导书、工艺流程图、控制计划、工时定额、设备操作及保养手册等现场文件的审核与批准。
3.3 参与订单评审，保障技术与生产能力支持
3.4来料特采评审，评价对产品质量与生产效率的影响
3.5生产设备、检测设备、工装治具、产线保养计划核准，执行结果监督。
4.团队管理和建设
4.1 设计规划符合任务需求的技术岗位、工作流程、岗位说明书、岗位绩效目标和检查评价标准。
4.2 拟定年度培训需求与本部门内训计划并组织实施。
4.3 组织会议，总结目标达成、检讨存在问题和提出改善办法，促进部门目标达成。
4.4解决部属工作中的生产技术和设备疑难问题。
5.组织资源从改进工艺、均衡工位工时，设备自动化、改进工装和工具、辅料选型等方面降本增效。
6.制定本部门（人员、区域、设备设施、材料、产品等）安全管理规则，组织部门人员识别车间内人员、设备、工具、电、气风险源，并责成部属采取相应防范措施。
7.本部门文件和数据审核。
8.执行公司制度，推动跨部门合作，维护公司形象、信誉，尊重公司文化。
职位类别：研发部经理/技术主管

企业介绍

江西云杉智能科技有限公司（简称云杉智能），位于江西省景德镇市，注册资本2亿元，是宁波杉杉股份（股票代码：600884）旗下新能源锂电产业公司。所属集团为云杉高科集团，前身为云杉智慧新能源技术有限公司，2015年成立于深圳前海，注册资本5亿元。

云杉高科集团依托杉杉股份强大的战略平台和完善的产业链不断发展，致力于成为国内新能源汽车综合运营服务的领导者。目前业务范围覆盖城市智能充电站投资建设及运营、城市出行业务、锂电产品研发制造等。

云杉智能专注于锂电核心产业，包含智能充电桩、锂电池PACK柔性生产线和锂离子超级电容器LIC。主营新能源充电桩、超级电容、锂电池的研发、生产和销售，目前在上海、深圳设有研发中心，在江西、深圳有生产基地。业务遍布北京、上海、广州、深圳、西安、重庆、成都、合肥、大连、苏州、厦门等20多个城市。

公司具备优秀的管理、科技团队，管理团队主要来自华为、腾讯、艾默生、杉杉等大型知名企业，企业运营管理能力强、市场开拓资源丰富；公司技术团队主要来自华为、比亚迪、富士康、艾默生、杉杉等行业龙头企业，技术能力突出，产品研发能力强，生产管理经验丰富，新能源行业产业链资源丰富。

云杉智能诚邀您的加入！